男女搭配干活不累 男女搭配，干活不累

　　美国科学家曾发现一个风趣的现象，在太空飞行中，60.6%的宇航员会呈现头痛、失眠、厌恶、情绪低落等症状。尽心思学家剖析，这是由于宇宙飞船上都是清一色的男性。之后，有关部门采用了心思学家的主张，在履行太空使命时选择一位女人参加，成果，宇航员从前的不适症状消失了，还大大进步了作业功率。这便是典型的男女调配干活不累的“异性效应”在起效果。

　　许多人在异性面前会非常愉快地完结那些在同性面前极不甘愿完结的使命，有时还体现得非常机敏、英勇，而许多上司也愿意让男女伙伴成为伙伴，共同完结一个项目。在日常日子作业中，特别在恳求协助或商洽作业时，“异性效应”也不时闪现出共同的效果，尤其是俊男俏女，若能合理地驾御“异性效应”，则往往会取得满意的效果。

　　男人：在女人面前更有成就感

　　前面说到当宇航员进行了合理的异性调配后，不只从前不适的症状消失了，还大大进步的作业功率。心思学家剖析，和女伙伴一同作业，会让男性觉得分外赏心悦目，并且更有成就感。这是由于男性比女人更喜爱经过视觉取得异性的信息，容貌、发型等外部特征都能引起他们的爱好，对他们的感官形成冲击，然后引起心思上的愉悦与振奋。

　　此外，男性的体现欲和降服欲往往比女人强，潜意识里期望得到异性的赞许和赏识。一旦得到女伙伴的欣赏，男人们的心思体会将得到极大满意，心思上的成就感减弱了作业带来的劳累和压力，所以感觉不到累。

　　女人：和男人同事更安全

　　相同，女人们总待在一同，也会感到“疲惫”。许多白领女人觉得，女人心细如发，因而不时要小心翼翼。而和男性同事，不用为琐碎的小事操心，更放得开，更有安全感。

　　别的，她们一般都觉得，男人的职责应该更大些，肩上的担子应该更重些，因而她们在作业遇到困难时，一般倾向于向男伙伴求助。并且，女人的潜意识中也存在攀比和抢夺的愿望，向同性求助会令她们觉得“丢面子”或有“欺凌”、“占便宜”之嫌。

　　还有一个很重要的原因则是，女人的心思远比男性细腻，被同性重视和被异性重视的感觉是不同的。因而，得到男伙伴的重视或欣赏后，女人会觉得自己是优异和超卓的。这种心思体会得到满意后，她们便觉得有一个新的尽力方向，作业中的冤枉和劳累便会“大打折扣”。

　　男女调配也有条件

　　在一个成功的团队，有男有女当然不错，但也遭到某些要素的限制，把这些要素操控好，便可起到进步作业功率的效果。首要，要平衡男女的份额。美国心思学家发现，“万绿丛中一点红”和“众星捧月”都不能发明最高的作业功率，女人的份额至少应该到达20%。